他山之石|“笃行出真知，我们在路上”西安研学活动纪实（一）

为开拓律师视野，推动律所创新发展，9月15日-17日，我所组织执业律师、实习律师及行政人员前往西安开展为期三天的研学活动。

9月15日，我所走访参观陕西三家律师事务所，通过经验交流取长补短，解决律所发展中可能遇到的问题。

第一站我们来到陕西丰瑞律师事务所，受到了律所党委书记、副主任林敏旭，副主任、丰瑞学堂负责人尚淑莉，监事会主席葛春荣，监事会监事安晓生，办公室主任李娜的热情接待。在林敏旭书记的带领下，我们参观了律所办公环境，对丰瑞所有了整体认识。

座谈交流中，林敏旭书记从丰瑞办公面积以及硬件设施的升级和变迁，律所规模化发展的现状，律所组织架构，党建成果以及开展情况向我们做了详细介绍。

尚淑莉副主任分享了学习和业务两个部分。尚主任表示，丰瑞的发展与团队化建设、学堂的培训、领导班子的高度团结、丰瑞的文化传承息息相关，律所紧紧围绕在领导班子周围，以“丰瑞学堂”为凝聚律所文化与人才的抓手，贴近律师实际需求，关注律师学习定位，践行培训方式与内容的纵深发展。葛春荣律师、安晓生律师、李娜主任则分别就团队建设、业务拓展、风险防控广泛交流了经验、心得。

我所张震主任介绍了金长虹发展的历程和几次改革，特别是团队化、专业化发展以及案源共享方面所做的努力与尝试。他表示此次交流开阔了眼界和视野，提升了发展理念，拓宽了工作思路，收获良多，期待未来各位西安的同仁来金长虹律所传经送宝，继续保持和加强交流合作，共促进步发展。

稍作休整，我们来到陕西海普睿诚律师事务所。在海普睿诚律师事务所副主任林显春、高级合伙人程广玉的热情引领下，我们参观了律所党建活动室、大事记文化墙、律师工作区、开放式图书馆、模拟法庭、行政办公区和健身房等区域，并观看了海普睿诚律所纪录片，对律所的发展历程、党建工作、价值理念、人才培养、文化建设和发展规模等有了整体了解。

接下来，双方重点围绕业务拓展、团队管理、人才培养及品牌建设等方面展开了深入交流。林显春副主任介绍了海普睿诚律师事务所在律所品牌建设方面的先进经验，程广玉律师就青年律师人才培养与团队搭建分享心得，其他合伙人也毫无保留倾囊相授。

我所张震主任就山东金长虹律师事务所的发展历程展开介绍，并且希望通过此次走访西安地区优秀本土律师事务所，学习取经，寻求律所地域发展的新突破以及律师行业法律服务发展的新经验。

第三站我们来到了永嘉信周启邦（西咸）联营律师事务所。永嘉信党委副书记、管委会委员、高级合伙人吉泽伟、高级合伙人唐亚妮带我们参观了律所办公环境，详细向我们介绍了律所文化、人员规模、品牌建设及创新发展模式，在团队一体化建设、团队运营管理、团队的薪酬制度等方面给予我们有益借鉴。

我所张震主任对永嘉信周启邦（西咸）联营律师事务所分享先进经验表示感谢，并介绍了我所的发展脉络。双方均表示律所间的友好交流不仅能够加深对彼此的了解，亦能为法律知识的探索、律师行业的发展提供助力。同时，金长虹律师事务所也欢迎更多的同仁到访金长虹，我们共享经验、共谋发展，最终实现法律服务的高质量目标。

此次研学交流活动，拓宽了山东金长虹律师事务所的新视野，开阔了律所发展的新思路，激发了金长虹律师团队的干劲，对金长虹律师事务所的进一步发展奠定了良好的基础。下一步，金长虹律师事务所将继续行走在学习交流的路上，不断寻求新的发展，助力我国在法治轨道上行稳致远！